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fld_nor.gif 年上の先輩
投稿日 : 2017/07/26 19:43
投稿者 ゆふ
社内の先輩への気持ちです。

私はポケモンが好きな21歳(女)です。

先日飲み会があったのですが、その際に
2.3個年上の先輩社員(仮にAさん 男性)とお話をする機会がありました。

その飲み会のときに
私がポケモが好きということを前もって知っていたようで、
私とその人のことをよく知ってくださっている先輩(仮にBさん 女性)が
Aさんが私とお話をしたいということで、
お話の場を設けてくれました。

飲み会は大勢参加の飲み会だったため、お話といっても
そんなに長い時間ではなかったのですが、楽しくお話をしてもらいました。

それから今日、そのAさんと社内でばったり会ったので、
この前はありがとうございました~のような軽い会話をしました。

その後でBさんが私に、Aさんがこの前はありがとうございました~と言っていたよと
伝言を教えてくれました。

私は本人から聞きました~と言って、そうだったんですね~といった会話をしました。

そういえばポケモンの映画やってるけど行かないの?とその時にBさんから
言われて、一緒に行ってくれる人がいないんですって言ったら
Aさんに一緒に行ってくれるか聞いてみようか?と言われました。

AさんとBさんは毎日ラインでやりとりをしている仲らしいのですが、
私のこの映画の件についてふれてもらえるのか期待と不安があります。

私自身はAさんと仲良くなりたいと思っていますし、
一緒に映画も行ってみたいなと思っています。

Bさん経由ではありますが仲良くなれたら、って期待もあるのですが、
直接Aさんと仲良くなるにはどんなアクションが必要でしょうか?

ちなみに、会社の室内では一緒ですが、部署が違うので、
あまりお互い顔を合わせることが稀です。

また、Aさんに私は期待をしてみてもいいのでしょうか?

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 Re(No.1)
投稿日 : 2017/07/28 22:40
投稿者 通り雨
Bさんにお願いしつつ、もしもまたAさんと社内でばったり会うことがあったら、その時自分の口から

「映画に一緒に行ってもらえませんか?」

といえばいいと思います。
OKがもらえたら、連絡先を好感して、それからはAさんと直接やり取りをすればいいだけでは?と思いますよ。


>また、Aさんに私は期待をしてみてもいいのでしょうか?

さあ?
そればかりは神のみぞ知るですから。
でも動かなければチャンスがないのは明らかです。
Aさんと仲良くなりたいと思うのなら、行動するしかないと思いますよ。
頑張って^^

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