こんにちは

私は組織内恋愛をお勧めしていません。

私は社内恋愛・部活内恋愛ともにしない主義です。
必ず嫉妬するし、
プライベートの時間では必ず喧嘩するし
内容次第では喧嘩が長引くし、
冷ますためには距離を置きたいときもある。
それに、一緒にいるときは、無防備を見せるようにしています。
確実に、組織への迷惑になります。

お相手の方が、組織内恋愛をどうお考えの方かを、慎重に見極めて下さい。

最悪の展開は

突然に、交際申込の内容で告白
↓
突然の申込に、ノリ切れず、お断り以外に対応の方法がない
↓
恥ずかしさ、寂しさ、悔しさから、お相手さんを憎む
↓
お相手さんも、突然の申し出で迷惑だった。憎しみ合いとなる
↓
組織内でも不和となり、組織の目的にまで支障をもたらす
↓
構成員全員に迷惑となり、孤立する
↓
組織脱退を余儀なくされる

くれぐれも慎重に行動してください。
最悪の展開になるのを覚悟してでもあなたが欲しくなったとき、彼女の動きは活発化するでしょう
あなたも、孤立→追放の覚悟ができたら、応じてあげてください。


現状、彼女にありのままを相談するとしたら、
・周囲の人々から離れる
・「もしかしたら君のことを好きになったかもしれない。
　　このことはまだ誰にも話していない。
　　組織内の人を好きになると、お相手に迷惑になることがある
　　これからも秘密は厳守してゆく。
　　今の気持ちを大切にして、いわゆるアプローチを君にしても良いだろうか？
　　もちろん、『わたし組織内恋愛はしない主義』と答えて構わない
　　それが常識的に安全だし、立派だと思う」
如何でしょうか？